Nieuw wachtwoord aanvragen

Hoe wordt afwezigheid wegens ziekte van een personeelslid geattesteerd? UPDATE 7 maart

Bij een afwezigheid wegens ziekte die start na 6 maart 2022 geldt opnieuw de gewone procedure in verband met melding en controle. Zo bezorgt het personeelslid weer een afwezigheidsattest aan de school en een medisch attest aan het controleorgaan. 

Is een personeelslid besmet met het coronavirus, dan kan eventueel ook het ‘getuigschrift van arbeidsongeschiktheid wegens Covid-19’ gelden als bewijsstuk voor zowel de school als het controleorgaan. Dat is een eenvormig niet-getekend attest dat de artsen bij een coronabesmetting kunnen uitschrijven. 

Personeelsleden die positief testten op corona maar in samenspraak met de school thuis aan het werk blijven, hoeven geen ziekteverlof te nemen. 

Is een personeelslid besmet met het coronavirus, dan kan het personeelslid ter vervanging van een doktersbriefje ook het resultaat van een PCR-test gebruiken als bewijs. Het personeelslid vindt het via  www.mijngezondheid.be(dit is een externe link) of via de Covid Safe App.  

Personeelsleden die positief testten op corona maar thuis aan het werk blijven, hebben geen ziekteattest nodig.